7 mrt. 2022
-
Als je vanuit loondienst ondernemer wordt, worstel je misschien met de kwestie van je salaris. In plaats van dat je iedere maand netjes je salaris op je rekening gestort krijgt van je werkgever, ben je nu je eigen werkgever. Wat betekent dat voor je salariëring? We bespreken hoe je als zzp'er om kunt gaan met je eigen salaris.
Bankrekening
Als zzp’er zijn je zakelijke en privéfinanciën met elkaar verweven. Daarom worden de financiële zaken van jouw bedrijf ook betrokken bij jouw persoonlijke aangifte inkomstenbelasting. Dat maakt het wellicht verleidelijk om al je zakelijke financiën ook met je privébankrekening te doen. Dan hoef je jezelf ook geen salaris uit te keren, in feite. Maar je maakt het zo ook erg ingewikkeld om je zakelijke financiën te scheiden van je privéfinanciën. Juist dat overzicht kan je zakelijke financiële administratie een stuk minder ingewikkeld maken. Daarom kun je het beste toch een zakelijke bankrekening openen en jezelf een reëel salaris uitkeren.
Belasting en salaris
We noemden het al even: jouw zakelijke financiën worden betrokken bij persoonlijke aangifte inkomstenbelasting. Dat je jezelf een bepaald salaris uitkeert, betekent daarom niet dat je alleen daarover inkomstenbelasting betaalt. Je betaalt het over je gehele winst als ondernemer. Het is dus belastingtechnisch gezien niet gunstiger om jezelf een lager salaris uit te keren en veel geld in het bedrijf te laten staan.
Profit First methode
Een veelgebruikte manier om als zzp’er je salaris te berekenen, is de Profit First Methode. Dat principe is eenvoudig. Verdeel het geld dat binnenkomt over vijf verschillende rekeningen: de ontvangsten, winst, salaris, belasting en kosten. De verdeling hiervan is afhankelijk van jouw eigen situatie en doelen, maar je zou het volgende kunnen aanhouden: 5% winst, 55% loon, 10% belasting en 30% kosten. Wel is het zo dat als je kennis verkoopt, je waarschijnlijk een stuk minder kosten maakt dan bij een productieonderneming. Heb je gebruikgemaakt van zakelijk lenen om je bedrijf te kunnen starten, houd dan rekening met deze maandelijkse lasten bij je kosten. Analyseer regelmatig of de percentages nog passen bij jouw situatie.
Zorg in ieder geval voor zo veel mogelijk vastheid voor jezelf qua financiën door jezelf maandelijks op een vast moment salaris uit te keren en daarbij een reëel bedrag uit te keren dat niet iedere maand aan verandering onderhevig hoeft te zijn. Zo creëer je een zo normaal mogelijke situatie voor jezelf en weet je wat je te besteden hebt.