Onderhandelingsresultaat CAO sociaal werk 2023 - 2025

Gerelateerde CAO
Sociaal Werk | Welzijn

Looptijd
De looptijd van de nieuwe CAO is van 1 juli 2023 t/m 31 juli 2025

Loonmutaties

  • Minstens 15% loonverhoging voor de komende 25 maanden. 7% per 1-7-2023. 4% per 1-1-2024 en 4% per 1-7-2024.
  • Daarnaast is het salaris vanaf 1-1-2024 minimaal 14€ per uur oftewel €2184 bruto per maand. Dat betekent een loonsverhoging van 23% voor de mensen onder in de loonschaal.
  • Per 1-1-2025 worden de U1 en U2 als standaard periodieken bij de schalen opgenomen. Dat betekent voor mensen die langer in dienst zijn extra perspectief in salaris.
  • De ORT wordt verhoogd van 20% naar 25 % en berekent over schaal 5 trede 11 in plaats van schaal 4 trede 10.
  • We hebben ook afgesproken dat je één feestdag uit de cao kunt omruilen voor één feestdag naar eigen keuze.
Bron: FNV, 29 juni 2023 via CAOWijzer.com | altijd de juiste inlenersbeloning
 
Loading...