Na lang onderhandelen tussen de vakbonden en de werkgevers werd vrijdagmiddag een akkoord bereikt. Met het behoud van de CAO blijft de gestelde loonsverhoging van 2,75 % staan. Deze zal per 1 juli 2009 ingaan. De CAO geldt voor 40.000 werknemers in de branche.
Oplossing
Na eerdere onderhandelingen wezen de vakbonden het openbreken van de CAO resoluut af. De bonden waren bereid om te praten over alternatieven, maar dan wel richting een oplossing die voor alle partijen aanvaardbaar was. Naast het behouden van de CAO zijn de partijen ook gekomen tot het starten van een gezamenlijk mobiliteitscentrum.
Zoals je weet kunnen CAO lonen wat hoger uitvallen dan de Wettelijke Minimumlonen. Hiernaast heb je tot in detail alles over je CAO kunnen vinden. Wil je exact weten hoeveel je zou moeten verdienen in die CAO, in die schaal? Check dan de inlenersbeloning met CAO Wijzer
