Principeakkoord CAO Heineken 2008-2009

Gerelateerde CAO
Heineken
Arbeidsvoorwaarden
In de cao voor 15 maanden is een loonsverhoging afgesproken van in totaal 4,5 procent. Er komt een pilot waarbij werknemers meer invloed krijgen op hun werktijden. Ook krijgen werknemers een employability budget van 750 euro voor 3 jaar, te besteden aan loopbaanbegeleiding. Verder is afgesproken dat Heineken 15 werkervaringsplaatsen gaat openstellen voor jongeren die een achterstand hebben op de arbeidsmarkt.

De vakbond CNV meldt dat het niet is gelukt om de positie van uitzendkrachten in deze cao te verbeteren. Aankomende week wordt het principe-akkoord voorgelegd aan de vakbondsleden.
Bron: CNV, 13 november 2008. via CAOWijzer.com | altijd de juiste inlenersbeloning
loading...

Loading...