- Gerelateerde CAO
-
Opinieweekbladjournalisten
De CAO Uitgeverijbedrijf is de rechtsopvolger van de volgende CAO’s:
- CAO voor het Boeken- en Tijdschriftuitgeverijbedrijf t/m 31 december 2014
- CAO voor het Dagbladuitgeverijbedrijf t/m 31 december 2014
- CAO voor Dagbladjournalisten t/m 31 december 2014
- CAO voor Publiekstijdschriftjournalisten t/m 31 december 2014
- CAO voor Opinieweekbladjournalisten t/m 31 december 2014
- CAO voor Vaktijdschriftjournalisten t/m 31 december 2014
Looptijd
De cao heeft een looptijd van 12 maanden: 1 januari 2015 t/m 31 december 2015
Loonmutaties
- een eenmalige uitkering van 0,5% in de maand januari 2015 (peildatum 1 januari 2015; grondslag: 12 x bruto maandsalaris plus vakantiegeld, naar rato van laatste 12 maanden in dienst)
Arbeidsvoorwaarden
-