Onderhandelingsresultaat CAO Deli-HTL 2013-2014

Gerelateerde CAO
Deli-HTL
Looptijd
Looptijd: 18 maanden, van 1 juli 2013 tot en met 31 december 2014.

Loonmutaties
- Loonsverhoging: 1,75% per 1 juli 2013, 1% per 1 juli 2014.
- Eenmalige uitkering: € 200,- netto per 1 januari 2014.

Arbeidsvoorwaarden
- In de periode juni 2013 tot juni 2014 wordt een pilot gestart naar prestatiegericht belonen.
- Voor de medewerkers die destijds vanuit de filler zijn overgeplaatst naar de Tulip lijn, wordt gestart met de afbouw van het salaris conform art 7, lid 3c en d van de cao. De terugkeergarantie met behoud van oorspronkelijke rechten blijft bestaan.
- Doorberekening van 50% van de WGA-premie aan de werknemers komt voor rekening van werkgever.
Bron: CNV Vakmensen, 7 november 2013. via CAOWijzer.com | altijd de juiste inlenersbeloning
loading...

Je rechten en arbeidsvoorwaarden

 

Loading...