Loonmutaties
- 0,50% in hart van de matrix volgens ons pay for performance systematiek
Arbeidsvoorwaarden
- Raet blijft werkgeversdeel van de WGA premie betalen.
- Doorgaan met OR werkgroep Mobiliteit, op zoek naar kostenneutrale alternatieven.
- Studie met OR naar Sociale Innovatie.
- Diverse tekstuele wijzigingen.
Zoals je weet kunnen CAO lonen wat hoger uitvallen dan de Wettelijke Minimumlonen. Hiernaast heb je tot in detail alles over je CAO kunnen vinden. Wil je exact weten hoeveel je zou moeten verdienen in die CAO, in die schaal? Check dan de inlenersbeloning met CAO Wijzer
