Looptijd
De looptijd van deze KEMA CAO bedraagt 1 jaar (1 april 2012 tot en met 31 maart 2013)
Loonsverhogingen
Op 1 april 2012 worden de salarissen aangepast volgens de tabelsystematiek, waarbij de verhoging bij een relatieve positie van 100% en een 'op norm/goed' beoordeling 1,25% zal bedragen.
Arbeidsvoorwaarden
- Er wordt een werkgroep “Vergoedingen, toeslagen en verzekeringen” ingesteld, om de regelingen (o.a. in artikel 21 van de CAO) nader te vergelijken met wat gangbaar is in de externe markt en te bezien of aanpassing nodig is in verband met de per 2014 in te voeren werkkostenregeling. Ook bekijkt de werkgroep of mogelijk tot modernisering kan worden gekomen.
- Verder zijn afspraken gemaakt over qanpassing verlof in verband met veranderde wetgeving
- Indexering diverse vergoedingen
- Verhoging studiebedrag in verband met terugbetalingsverplichting, van 2.000 euro naar 2.500 euro.
Zoals je weet kunnen CAO lonen wat hoger uitvallen dan de Wettelijke Minimumlonen. Hiernaast heb je tot in detail alles over je CAO kunnen vinden. Wil je exact weten hoeveel je zou moeten verdienen in die CAO, in die schaal? Check dan de inlenersbeloning met CAO Wijzer
