Principeakkoord CAO Haringpakkers 2012-2013

Gerelateerde CAO
Zeevisbedrijf
Looptijd
De CAO Haringpakkers geldt voor twee jaar (van 1 januari 2012 tot 1 januari 2014).

Loonmutaties
De lonen stijgen op 1 januari 2012 met 2,25 procent en een jaar later met opnieuw 1,75 procent.


Arbeidsvoorwaarden
De bestaande verlofregeling is gemoderniseerd. Deze maakte het namelijk tamelijk onaantrekkelijk om ouder personeel aan te trekken. Door de geleidelijke aanpassing moet het voor werkgevers weer aantrekkelijk zijn om ook oudere en ervaring werknemers in dienst te nemen. Ter compensatie krijgen werknemers tussen 45 en 55 jaar een scholingsrecht van 5 dagen per jaar.

Bron: CNV Vakmensen, 6 december 2011. via CAOWijzer.com | altijd de juiste inlenersbeloning
loading...

Loading...