De werknemers in de GGZ gaan er in totaal 3,2 procent op vooruit. Dat bestaat uit een loonsverhoging met 2 procent per 1 april a.s., de eindejaarsuitkering die verhoogd wordt met 0,5 procent (december 2007) en de overige 0,7 procent wordt gerealiseerd door een wijziging in de premieverdeling PGGM. Waar werknemers in het verleden 56 procent van de premielast droegen en werkgevers 44 procent, wordt de verhouding 52 procent voor de werknemers en 48 procent voor de werkgevers. De werknemers gaan daardoor minder pensioenpremie betalen en werkgevers meer.
Zoals je weet kunnen CAO lonen wat hoger uitvallen dan de Wettelijke Minimumlonen. Hiernaast heb je tot in detail alles over je CAO kunnen vinden. Wil je exact weten hoeveel je zou moeten verdienen in die CAO, in die schaal? Check dan de inlenersbeloning met CAO Wijzer
