Derde CAO ronde voor Vaste Medewerkers in de uitzendbranche

Gerelateerde CAO
ABU Vast
De derde cao ronde voor Vaste Medewerkers in de uitzendbranche is voor de vakbonden teleurstellend verlopen. 

Het loonbod van de werkgevers was 0,7% en is volgens de Unie ver onder de maat.

Wat vroeg De Unie?
Voor 2011-2012 heeft de Unie het volgende op tafel gelegd:
• looptijd van 1 jaar met een loonsverhoging van 2% ingaande het begin van deze cao periode;
• meer keuze mogelijkheden voor de medewerkers;
• betaald proeflidmaatschap voor nieuwe werknemers van 1 jaar van één van de vakorganisaties;
• loopbaancheck (pilot) voor 100 werknemers. Evalueren in 2012.
Bron: De Unie, 30 mei 2011. via CAOWijzer.com | altijd de juiste inlenersbeloning
 
Loading...